抗击疫情期间，还积极深入保卫科、后勤科为矿区的“守门员”和职工的“服务员”送去慰问，并开展了“团结一心战疫情，众志成城保目标”微信有奖答题活动，前后有1500余人参加答题。面对疫情防控和地质条件复杂等困难，该矿工会组织了“决战一季度、誓夺开门红”劳动竞赛，通过开展安全生产无事故、生产创水平、地面环境综合治理等工作，并实施阶梯式奖励办法，调动了各单位攻坚克难、誓夺首胜的积极性。组织了安全质量双提升竞赛、增产增收竞赛、“增节降”六个一活动等工作，全面掀起“增节降”管理提升热潮。

　　该矿坚持把节支降耗、修旧利废作为降低生产所带来的成本节约资金支出的重要环节，重点突出。该区在使用固体蓄热供暖系统时，根据电力公司峰、谷、平计量规定，在运行系统中设定加热蓄热时间段，充分的利用谷时加热蓄热，给宿舍区供暖。这项活动的有力开展，得益于该矿第一时间传达了冀中能源股份公司“增节降”、段王公司管理提升攻坚战的文件精神，认真解读杨印朝董事长在“增节降”管理提升会议上的重要讲话精神，由上而下，层层宣贯了“增节降”管理提升活动内容，突出了全员学习，全员参与，分级管理，从动员开始就切实把工作落实到实处，从基层激活企业创效原动力。

　　田权创新工作室只是东庞矿全员参与“增节降”活动的一个缩影，该矿依托15个职工创新工作室技术阵地资源优势，主动出击深挖潜，大力压减生产运行成本。脱介系统在煤炭洗选中起到至关重要的作用，该矿洗煤厂的11台脱介筛，虽然正常运行，但工况远未达到最佳状态，存在着一定的介质流失现象，为此，洗煤厂创新工作室对介质工艺系统及管理来优化，使脱介系统整体运作时的状态和脱介效率有了极大的改善，平均介耗较之前降低约0.25kgt原煤。“截至目前，我们15个职工创新工作室都进行了‘增节降’项目申报，申报范围覆盖了设备改进、工艺优化、节能降耗、成本控制、提高生产效率等几大领域，职工们参与活动的热情高涨，干劲十足。

　　在全厂范围内开展“百元员工、千元班组、万元车间”增收节支劳动竞赛活动，定指标、分任务，具体落实到每一个车间、班组和职工，让职工切实参与到增收节支、降本增效活动中来。该公司工会结合班组建设，在纤维部、制品部、复材分公司、机电部、后勤部开展班组“增节降”专项竞赛活动。该公司工会在全厂范围内持续广泛开展群众性职工技术创新竞赛。

　　宣讲过程中，宣讲成员与职工进行面对面的形势任务宣讲，深入宣讲开展“增节降”管理提升活动和爱国卫生运动突出打好环境整改治理攻坚战的重要意义、任务目标、重要举措，把新形势下企业未来的发展机遇、存在的困难以及发展思路等内容做了全面讲解，做到把形势讲透，把任务讲明，把思路理清，逐渐增强全体干部员工的责任意识、担当意识，凝聚奋战全年任务目标的磅礴力量。同时，该公司党委积极运用党建云平台、微信公众号、网站等载体，大力报道在“增节降”管理提升活动、环境整改治理攻坚战、奋战全年任务目标等工作中优秀工作经验和先进典型，营造奋战全年任务目标的浓厚氛围，推动企业高水平质量的发展。该公司党委精心谋划宣讲工作，从增强职工信心入手，结合公司实际在做的工作，围绕“三个重点”组织撰写了宣讲材料，即重点宣讲“增节降”管理提升活动，重点宣讲股份公司环保专题会精神，重点宣讲决战决胜全年任务目标措施，内容系统全面、主题鲜明、重点突出。

　　该支部树立“产线设备稳定就是最大效益”的理念，引导党员在控制材辅料消耗、加强修旧利废等方面下功夫，一方面，深入推动全员设备精益管理，选派技术非常精湛、责任心强的党员骨干作为关键设备维护员，全面承担起所辖区域重点设备的点检维护工作，精准“把脉”设备正常运行状态，降低设备故障率。疫情期间，河钢宣钢机电公司炼铁原料电控作业区党支部将疫情防控工作作为当前第一要务，充分的发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，做到“全面动员、全面部署、全面落实”，为保障产线设备高效运行奠定坚实基础。据悉，一季度以来，该支部共修复备件八台套，回收可利用电气元件三十余件，节约设备维修费用十万余元。

　　邢矿总医院党委安排科教科就防疫知识、防护技能开展多方位培训，先后分三批，对递交请战书的职工进行系统培训和考核，并对通过考核的441名合格志愿者进行了公示。1月31日，邢矿总医院召开防控专题党委会，成立发热门诊临时党支部，选拔任命发热门诊护士长吴晓为临时党支部书记，随后举行了简短成立仪式。其中，内科部党支部在这次防控工作中认真组织发动，选派两名职工赴武汉一线支援，并有序组织发热门诊和发热病房等防控一线工作，坚决履行防控职责。

　　4、进入施工现场人员核查、实名登记、体温检测、消毒、戴口罩一个都不能少，24小时监测作业人员健康情况。项目建立进场流程管理，人员入口设立排查登记测温点，进行人员排查核对及测温登记，严控进场人员。复工前——格外的重视分类施策石家庄中央商务区项目格外的重视疫情防控工作，第一时间响应集团关于疫情防控的政策和指示，于2月12日编制完成《项目部新冠病毒防控工作方案》，成立以项目经理为第一负责人的新冠病毒肺炎联防联控防疫领导小组。

　　该公司从实际出发根据安全方针，安全目标，安全计划的规定和安排，建立起安全管理体系。从教育培训抓起提升安全意识能力。从制度建设入手完善安全管理体系。

　　工程公司积极做出响应上级安排部署坚持疫情防控、复工复产两手抓，严格落实落细防控措施，监督指导重点项目安全有序复工，确保防疫、生产两不误。该公司全面加强返岗人员排查统计，严格遵照返岗流程操作，实行一人一档，提前做好劳务人员健康方案及人员录入档案表格，返岗工人实行分批、错时入场，入口外侧地面均画有人员等待线，入场后要求员工背对背办公，每间办公室不得多于4人。该公司周密部署复工生产组织计划及各项工作安排，明确复工后施工重点，项目部尽量用本地工人，不使用来自重点疫区工人。

　　编制安全文明施工规划，加大安全投入，用好安全文明施工费。推进安全防控系统化。推进安全教育常态化。

　　建立《疫情跟踪情况表》，每日按时上报股份公司。当前，新冠病毒肺炎疫情防控工作正处于关键时期。根据集团公司、股份公司党委对新型肺炎疫情的防控要求，资源公司党总支向全体党员和广大职工发出号召，要把疫情防控作为当前压倒一切的重大政治任务，坚决贯彻落实党中央、国务院的决策部署，迅速行动起来，做好疫情防控工作。

　　二是利用微信等媒体做好疫情知识的宣传引导，教育职工严格执行疫情防控规定和要求。充分的利用微信、QQ等宣传媒体，深入做好疫情知识的宣传引导作用，并在近期对每名员工做新冠问卷答题，提高疫情防范意识。四是按照上级要求对照检查，严格落实督查要求，坚持做好重点人群、外来人员和重点场所的防控，做好工作场所、公众场所的消毒工作。

　　另一方面引导全体员工正确理解、科学参与疫情防控，为公司营造齐心协力打赢疫情防控阻击战的浓厚氛围，用实际行动共同守护我们美好的精神家园。3月5日是学雷锋日，资源公司党总支组织党员、团员青年对公司办公区域开展了一次践行雷锋精神，义务卫生大扫除活动。（吴恒）。

　　今年以来，河钢承钢优化钒产品产业化布局，发挥产销研一体化优势，定向开发直供高端客户，并提供定制化产品及服务。针对不一样的客户的生产特点，河钢承钢技术人员持续完善工艺技术，优化操作方法，严控产品成分，确保质量稳定，确定保证产品百分百实现用户要求，培树了优质产品品牌。3月25日，河钢承钢钒钛经营中心接到某大型轧辊制造企业的高端钒合金产品订单。

　　同时，河钢承钢还获得了3项钢轧领域技术专利，其中“一种高强韧耐蚀钢及轧制工艺”将为河钢承钢含钒钢产品提质增效，发挥积极作用。至此，河钢承钢今年一季度新增8项国家发明专利授权，为助力企业高质量发展再添新动能。3月下旬，河钢承钢自主研发的“一种回收钙化沉钒尾渣中的钒并制备纳米碳酸钙的方法”，获得国家知识产权局发明专利授权。

　　长期以来，资源党总支时刻把困难党员的冷暖放在心上，通过走访、慰问，充分体现党组织的关怀和党员之间的真情，让困难党员真切感受到公司大家庭的关怀与温暖，增强党员的归属感、责任感和荣誉感。在医院，张彦海认真询问她的身体状态和家庭状况，详细了解她在生活中的实际困难，关切地叮嘱她安心养病，鼓励她保持乐观心态，如果在生活中遇到什么困难，要相信和依靠党组织，及时反映，党组织一定会积极帮忙解决。1月1日下午，在新春佳节来临之际，新兴铸管集团资源公司党总支书记、执行董事张彦海同志带队探望生病党员赵凤杰同志，为她带来公司党总支的关怀、慰问和春节的祝福，以实际行动温暖困难党员。

　　2020年集团公司党委工作总体思路是，以习新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神为指导，全面落实冀中能源集团党委一届四次全委会精神，聚焦深化改革、跨越提升主题，加强党的领导，夯实党建基础，厚植党建优势，凝聚发展改革正能量，在干成事上下功夫，为建设国内领先医疗健康集团再做新贡献。集团公司党委常委、纪委书记刘建章宣读了华北医疗健康产业集团一届二次纪委全委（扩大）会议决议（草案）。全会号召，集团公司各级党组织和全体党员干部要在习新时代中国特色社会主义思想指引下，在省国资委和冀中能源集团正确领导下，团结一心，鼓足干劲，只争朝夕，不负韶华，为把企业建设成国内领先的综合型医疗健康产业集团不懈奋斗。

　　咱们的《低风温条件下高炉的稳定顺行》攻关项目荣获厂科技创新一等奖。张二星和张旭是一对年轻的“80后”师徒，他们因技术结缘，张二星是高炉主控室的“技术大咖”，张旭则是“最佳助手”，他们一个担任高炉作业二区高炉炉长，一个担任高炉作业二区高炉工长，大家都称他们为“技术达人组”。在河钢宣钢炼铁厂有一对师徒攻关“达人”，他们携手攻难关、破难题，用高超技术保障高炉生产稳定、顺行。

　　天车检修为高空作业，危险因素大，张素梅始终把安全放在第一位，每次检修她都会从车间东头走到车间西头，爬上爬下，关注每一个细节，确保参检人员的精神状态和检修过程安全受控。每次检修，王旭鹏都会把水除鳞作为检查重点，确保主管道水压力达到150kg至180kg，12个喷嘴100%完好。“现在是疫情防控关键期，检修涉及人多面广，疫情防护必须提高重视，将防护措施做到位，实现高质量检修。

　　“精整线电气室施工问题和国内设备发货款问题已经解决，退火炉土建基础的工字钢安装问题已经解决，风机、阀站、烟囱的土建图问题也解决了……”3月9日傍晚时分，忙碌了一天的河钢石钢新基地后部项目部组长王会庆和机械工程师王辉，又开始梳理后部项目存在的问题、已经协调解决的问题和下一步重点工作方向。王会庆和王辉等项目部人员每天的工作排得满满的，协调解决工程施工中的水电气、与项目施工方开会研究土建基础推进问题、与设备厂家视频会议讨论退火炉安全条件、研究设备安装的外围条件……除了参加主战小组的项目，王会庆还同时参与了西门子无人化少人化项目、精整线机器人国家课题、探伤设备等多个项目，每天他都处于“高速运转”的状态。“目前，退火炉和精整线

　　这是该公司在疫情期间生产完成的首批大型铸件产品。此次生产的两片机架共重约140吨，分别为工作侧牌坊和传动侧牌坊铸件。此铸件生产期间，正是疫情防控关键时期，营口公司扎实落实“在外部环境恶劣的时候，拿出百倍的努力去为客户做更好的服务，才能赢得客户的信任”的理念，在生产过程中严格把控各道工序的工作质量，精细化把控各项工艺操作，实现了准时、准质、准量交货。

　　为满足该钢种生产的质量要求，河钢石钢炼钢厂组织技术人员详细制订工艺生产和技术方案，对每道工序从物料准备到生产过程的参数控制、生产组织等各个方面进行精心谋划，明确了每个环节的具体责任人，技术人员全程跟班作业、指导现场生产，确保生产过程各工序受控，使钢中磷、硫含量、Al含量、过热度等关键参数均达到了工艺要求，保证了钢材的“三准”交付。2月26日，河钢石钢成功生产出了弹簧钢54SiCr6样钢，该产品将被客户制作成悬架弹簧。该钢种除了对夹杂物要求严格外，对成份也有特别的要求，特别要求钢中的Al含量小于50ppm，生产难度较大。

　　此次创新改造措施，将管路各连接处设计在裸漏的明显部位，可目测判断是否达标合格，是否存在漏气现象一目了然，大大提高了驾驶员的检查确认效率和整改速度，达到尾气达标排放，无漏气、损坏现象。在叉车尾气DPF净化器创新改造中，将之前由DPF安装厂家所使用的凭借一根软管从排气管与DPF将连接的方式，创新改造，使用钢管加法兰加石棉垫，利用弯头改变连接方向，从发动机直接引出，并且在发动机排气管处采用了高强耐高温软管连接，起到发动机与连接管震动缓冲的作用，达到了连接管不易开焊、开裂效果，彻底解决了原厂家装置因长时间震动造成的连接钢管开焊、开裂损坏情况。（宋敏耿小勇）。

　　此次入选的六家企业将有机会享受到国家和省级的贴息、融资、应急采购相关政策，可进一步寻找在税收、保险、技改项目、资金扶持、招标采购方面的优惠政策。近日，工业和信息化部办公厅发布“新冠肺炎疫情防控重点保障企业（第一批）”名单，新兴铸管股份有限公司及所属河北新兴铸管有限公司、芜湖新兴铸管有限责任公司、黄石新兴管业有限公司、湖北新兴全力机械有限公司、四川省川建管道有限公司等名列其中。疫情防控期间，公司严格按照党中央、国务院的决策部署和国资委党委、新兴际华集团公司党委对防疫工作的相关要求，时刻秉承“铸丹心铁骨，管通四海创造美好生活”的企业情怀和“尚勤崇简、乐变求新、笃行务实、兴业报国”的经营理念，克服万难驰援武汉火神山医院、雷神山医院及医废处理中心，北京、郑州、南京、重庆、天津等地区防疫医院及临时隔离病区等10余个应急工程项目建设的管材保供任务，积极为湖北及以外地区捐款、捐赠防控物资，以实际行动支持疫区抗击疫情，促进经济平稳运行和社会健康发展。

　　近日，河钢承钢一项实用新型技术专利获得国家知识产权局授权，此项专利为“一种500MPa级抗震钢筋减量化生产的方法”，为河钢承钢科技创新工作再添新动能。含钒钛特色HRB500E高强度抗震钢筋是河钢承钢代表性的高强度、高级别钢筋产品，因具有屈服强度高、耐腐蚀、节能环保、使用寿命长等优点广受市场青睐。作为螺纹钢筋升级换代的先导企业，河钢承钢是国内唯一一家具备全规格、全等级螺纹钢筋生产能力的企业，始终致力于生产节能、环保、高质量、高性能的建筑钢材，引领着中国钢筋的发展方向。

　　3月15日，河钢承钢17.66吨2.0×1160mm热基镀锌薄规格板材产品，产品质量、性能完全满足客户真正的需求，将出口日本用于奥运场馆建设。为做好这批小浇次、特殊规格产品的生产组织，河钢承钢板材经营中心积极配合生产要求，与河钢承钢生产计划部密切沟通，高质量完成了产品的生产。3月20日，已完成港口发货。

　　疫情防控期间，在河北港口集团和秦港股份公司的大力支持下，双合盛公司于2月8日复工复产，仅在两周内销售“在旗”粘豆包300余袋，实现利润近8000元，取得了村集体经济发展、村民获利和职工得实惠的三赢效果。3月23日，青龙满族自治县双合盛生态农产品有限公司董事长张胜利一行来到河北港口集团，将一面印有“尽职尽责支持消费扶贫，讲奉献助力脱贫攻坚”的锦旗交到河北港口集团餐饮公司、秦港股份餐饮服务中心党总支书记李习波手中，感谢河北港口集团、秦港股份公司在推动青龙县村集体经济发展、探索消费扶贫渠道方面给予的大力支持。2020年，秦港股份公司驻青龙帮扶工作队依托“消费扶贫、以购代捐”等政策优势，以村集体企业——鸿宇农业开发有限公司为切入点，深化与青龙县双合盛生态农产品有限公司战略合作，通过“以购代捐”“消费扶贫”的模式开展农特产品销售，将“在旗”粘豆包在餐饮公司销售，并返还收入的10%作为“扶贫救助基金”，随时准备对特困村民予以救助。

　　河北港口集团港口工程公司“冀港浚6”轮疫情防控和疏浚施工“两手抓、两不误”

　　实时关注船员思想动态，通过谈心谈话等方式加强心理疏导，让在岗船员真正做到安心工作，确保了疫情防控与疏浚施工“两手抓、两不误”。新冠肺炎疫情发生以来，正在上海宝山支航道进行疏浚作业的河北港工“冀港浚6”轮，按照上级和河北港口集团疫情防控工作要求，结合海事部门防疫政策，按照“外防输入、内防扩散”原则，第一时间制定船舶防疫工作具体方案。河北港口集团港口工程公司“冀港浚6”轮长期驻外作业，坚持疫情防控和疏浚施工“两手抓、两不误”，截至目前，今年以来已累计施工1032.2小时，疏浚49.5万方，圆满完成施工任务。

　　精准换季为港内流动机械节约用油成本0.775元升，提前换季22天内共加注-20#柴油60000升，累计节约资金50000余元。2020年1月8日，河北港口集团物资中心油品供应改革正式实施，将流动机械、机车、船舶、加油站等供油服务整体打包委托给中石化中海船舶燃料供应有限公司河北分公司（以下简称“供油单位”），预计可节约一次性投入成本290万元，每年节约运营成本和油品采购成本258万元，为集团降本节支贡献力量。截至3月15日，通过“点与点”对接专业化服务，物资中心顺利为船舶加油35艘次，加油583吨，在满足安全环保要求和油品供应品质上实现了用户“双满意”。

　　在短短半年的时间里，服务中小企业30余家，出口各类产品3405万美元。该平台利用自身优势，为邯郸市以及其他地区的中小企业提供报关报检、订船订舱、出口退税、供应链金融、中信保保险等一站式服务。今年以来，冀中国际物流集团外贸综合服务平台为克服疫情给外贸进出口带来的不利影响，发挥市级外贸综合服务平台的功能作用，带动中小外贸企业共度难关，逆势奋进，扩大出口。

　　争取在进出口贸易业务中，为企业提供全方位的服务。同时，外贸综合服务平台会利用海外分公司拥有的“双币资金池”政策的优势，为中小企业在进口贸易中节省换汇的时间和成本，为企业提供更优惠、高效、便捷的服务。今年以来，冀中国际物流集团外贸综合服务平台针对疫情对我国外贸业务的影响，特别是对中小出口企业的影响，在稳步提升营业规模的同时，会根据合作企业的诉求，替中小企业采购原材料或生产设备，解决中小企业的压力，保证企业能够按时生产完成外贸订单。

　　新兴工程标准团队将一如既往的与技术团队紧密合作，为股份公司产品推广和质量升级保驾护航、为球墨铸铁管行业高水平发展持续贡献、为打造铸造强国而不懈奋斗。2020年3月6日，国家标准化管理委员会下达2020年推荐性国家标准计划的通知，由新兴河北工程技术有限公司代表新兴铸管股份提出的GBT24596-《球墨铸铁管和管件聚氨酯涂层》国家标准修订获得批准，将由新兴河北工程技术有限公司技术团队主持修订，该标准修订工作将于2021年底前完成，周期18个月。该标准的修订，必将进一步提升聚氨酯球墨铸铁管产品的技术水平和推广应用。

　　制定医院的学科检查评估标准，在市级标准的基础上加入了技术能力部分的评分，计划6月份对11个学科进行新一轮模拟评审。下发通知、模板、可借鉴的目录，全院36个临床医技各科室上报“科室技术能力目录”，该目录为本科室作为三甲医院的专业应该开展的技术项目，能够反映出科室现有技术能力和今后需要开展的技术项目。等等，就是为了真正落实好这项工作，切实做好这项工作，真正提高科室乃至医院的技术能力。

　　按照“谁包保、谁负责”的原则对设备进行精益管理，达到设备维护点检不留死角、轻微缺陷及时处理、设备状态随时掌控、责任考核有章可依的设备管理目标，使每一台设备都处于受控状态。为此，该作业区完善《设备包机制度考核办法》，包保设备实行一人一机、动态管理，建立包保设备档案，做到一人一档，跟踪考核。为进一步加强在线设备精益管理，精准掌握设备运行实际，河钢宣钢烧结供料系统依托“包机制”，为生产顺行护航。

　　河北建工集团省四建三分公司始终牢固树立疫情一天不退、防控一日不休的思想，3月19日下午组织机关全体职工开展卫生大清扫活动，进行消毒杀菌，全力做好疫情防控工作。分公司经理李书伟带领开发科、预算科等科室负责分公司大门口及办公楼门口处的冲洗及擦拭。通过此次卫生大清扫活动，全体干部职工自觉爱护环境卫生的意识得到增强，营造了一个舒适、整洁的办公环境，减少细菌滋生，为防控疫情持续助力不松劲。

　　3月20日，河钢承钢生产的1000吨直径40mm大规格含钒抗震钢筋，跟随西南地区复工热潮直抵工地，支撑世界第一跨径的泸州白沙长江大桥复工建设。其间，营销人员基于前期对巴蜀地区重点项目的深入调研，在泸州白沙长江大桥建设项目承建方反复对接中，以河钢承钢含钒高强大规格抗震钢筋的高强度、耐腐蚀、性能稳定等产品特性，赢得了建设方认可，提前通过了品牌的准入审核。在全国取得抗击疫情阶段性成果，全面复工复产的关键时期，河钢承钢营销人员利用远程平台和营销网络，积极对接国家级重点项目，第一时间了解项目复工建设需求，并提供周密的产品直供方案，打破生产常规，优先保证重点项目复工。

　　作为煤炭生产大军中的一员，冀中能源股份公司东庞矿稳煤质、拓市场、促营销，不断提高煤炭产品质量和销售服务，力争客户满意度100%。在煤销部门，他们加强产品储、装、运环节管理，保证外运产品的质量稳定。面对波谲云诡的煤炭市场，东庞矿认真走好“质量”和“服务”两步棋，以高质量的产品、优质的服务，赢得市场和用户青睐，在实现企业可持续发展的同时，为社会奉献更多、更好的高品质能源。

　　让“增节降”活动在矿区开花结果——冀中能源股份公司章村矿全员行动打响“增节降”管理提升活动攻坚战

　　为了积极响应“增节降”活动，物管科把“降低超六个月物资库存资金、加快”定为本单位“增节降”活动的项目之一。“‘离层报警装置’制作简单，构件普通，却能对细微的围岩离层或变形进行观测，起到安全预警作用，大大提升了煤仓施工的安全系数。降：降低库存金额“对于物管科，我们的工作重点就是有效降低库存金额，尤其是减少库龄较长的物资存量。

　　在这场没有硝烟的战“疫”中，冀中能源股份公司葛泉矿广大女职工充分展现“巾帼”力量，以“巾帼不让须眉”的气概，用柔弱之躯阻挡凶猛疫情，用双手为保安促产出力奉献，在疫情防控和复工复产工作中留下了一个又一个美丽的身影。与此同时，她还和同事积极参加志愿服务，每天下班后，主动到职工餐厅担当志愿者，为就餐职工登记信息、测量体温，用实际行动为抗“疫”工作尽绵薄之力。在防控疫情期间，她又主动担当起了防控宣传员，在灯房粘贴防范新型冠状病毒宣传彩页10张，在上下井高峰期宣讲疫情防控知识，引导职工规范正确佩戴口罩，做好自我防护，做到宣传服务到位。

　　在奋战首季任务目标的最后阶段，冀中能源股份公司章村矿进一步夯实安全基础，强化重点管控，深耕精煤战略，全力冲刺首季任务目标。该矿在做好疫情防控工作基础上，进一步夯实安全基础，做好日常安全管理工作，认真落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，全面推进“双控”机制建设，完善安全风险预控内容，强化安全风险预控实施，提高职工的安全防范意识。同时从源头抓煤质，加强监督管理，通过控制工作面采高，加强顶底板管理，减少工作面割底厚度，减少矸石进入煤流，最大限度地降低毛煤灰分，降低洗选成本。

　　由于铁路运输三道轨道衡出现了磅体变形现象，为避免计量误差现象发生，该矿及时对三道轨道衡进行了整修，严格按轨道衡设计的要求将传感器及仪表进行了更换，对磅体进行了加固，将各个部位的限位、磅体及防爬轨上的铁轨进行更换并做精准调整，重新固定了防爬轨的防爬装置，通过了国家轨道衡计量中心的验收，确保了企业与客户在公平公正的环境下实现互利共赢。针对煤炭市场形势变化多端，用户对产品质量发展要求日益严格，该矿为第一时间消除客户对化验结果存在的疑议，近期与中煤旭阳和河北建滔两个重点用户进行了对标，积极协调用户与公司中心化验室共同采样、化验，进行三方比对，查找差距、减小误差，杜绝了煤质化验结果出现问题与客户存在疑议现象发生，确保了煤炭销售稳定有序开展。为从源头上保证原煤煤质，该矿加强了井下全过程原煤质量管理，及时处理工作面出现的超采高、割顶底、溜渣等煤质问题及隐患，加大工作面采样频率，对工作面出现托夹矸开采、薄煤带开采进行全程监督，最大限度降低原煤灰分，确保了“精煤战略”的顺利实施。

　　冀中能源股份公司邢东矿在疫情防控、奋战首季的关键时期，紧盯任务目标，抓重点克难题疫情防控、安全生产同时抓，突出矿井安全工作，狠抓生产组织，稳步提升经营管理水平，全力奋战首季开门红。当前新型冠状病毒疫情严重，为做好疫情防控和安全生产两不误，该矿认真学习贯彻集团、公司委疫情防控工作部署重要指示精神，成立疫情防控工作组，全面履行好党支部职责和党员义务，发挥基层党支部堡垒作用，向职工做好关于疫情防控工作的宣传，提高职工防疫意识，制定防疫部署，共同守好矿区家园，确保职工生命健康安全。充填队党支部用守初心、担使命、格尽职守、认真负责的态度充分发挥基层党支部先锋模范带头作用，组织党员职工建立紧急事项排查表、重点人员登记表、自行隔离人员排查台账等各类台账20余项，累计排查1000余人次，协调后勤部为不能回家的职工办理住宿12人次。

　　通过组织党员干部开展“党员义务劳动”“党员志愿服务”“亮身份、树形象”等活动，引导广大党员干部发挥先锋模范作用，争当疫情防控的“急先锋”，用实际行动让党旗飘扬在防控疫情和复工复产一线。该矿党委下发《致全矿广大员的倡议书》，开展党员防控服务活动，成立“党员防控服务小组”，切实发挥战斗堡垒和先锋模范作用。该矿党委综合运用学习强国、微信公众号、抖音等多种媒介平台，以微视频、H5等形式，开展多层次、多渠道、全方位、多角度的疫情防控网络宣传，用朴实通俗的语言，讲好抗击疫情故事，不断增强职工战胜疫情的决心与信心。

　　进入三月份以来，冀中能源股份公司段王煤业段王矿统筹协调疫情防控和安全生产工作，强化现场管理，不断提升科学管控水平，力保完成三月份任务目标。“谁英雄、谁好汉，工作面上比比看”的争先创优的氛围正在形成，有力地促进了原煤生产和掘进进尺，为完成三月份任务目标奠定了坚实基础。该矿在有计划分期分批组织员工返矿复工的基础上，严格执行好疫情防控各项措施，确保返矿复工员工身体健康。

　　通过植树活动的开展，增强了员工协作意识和凝聚力，提升了员工环保意识，为改善厂区生态环境贡献力量。广大职工以高度负责的态度、饱满的热情和务实的作风，对全部环保设备设施进行了逐一检查，建立并保持整洁、优美、文明的工作环境，维护企业良好形象，推动环境质量持续改善。疫情期间，冀中能源股份公司玻纤公司丝毫不放松环保工作，以高度负责的态度、饱满的热情和务实的作风，进一步加强环保工作，为打赢邢台大气污染防治攻坚战贡献力量。

　　在培训过程中，该矿根据24名学员的工作单位、原有基础，将他们分为开掘组和综采组，每一组又根据培养目标划分为一般和专业两个等级，一般学员注重基础理论培训和简单故障的排除和处理，专业学员则更加注重关键电气设备和复杂电气故障的排查和检修，对不同学员“因材施教”，为他们量身打造适合自己的培训内容，保证每一名学员学以致用，满载而归。理论培训由职教中心组织机电科、机修厂等部门的技术人员，根据学员情况，精选出《煤矿三大保护细则》、供电图、防爆电气知识等理论课程，采用多媒体电工学习软件的方式进行教学，生动、立体、多方位展示学习内容，提高一线职工的学习的积极性，通过精准授课的方式为职工打牢坚实的理论基础。近日，由职教中心牵头，联合矿工会、机电科、机修厂举办了2020年第一期井下电工培训班，为一线职工“加油充电”。

　　此次在线培训还要求全体员工每天要打卡签到，做到疫情防控和技能学习“两不误”。连日来，冀中能源股份公司段王煤业金牛机械公司着眼练内功、增动力、添活力，将疫情防控与复工复产培训同时部署，确保疫情下安全生产。以此来提高全员的管理能力、技术水准和应对疫情的处置能力，并通过线下分组讨论、做好笔记、笔试考试等形式提升和巩固学习效果。

　　黄荣民带领职工针对每一笔订单，坚持提前制作项目施工技术方案，依据不同的客户需求，通过提前制定方案及时补充遗漏点，便于更精准的满足客户需求。外部订单纷至沓来3月11日，在河钢承钢工程公司钢构作业区制作厂房内，该作业区职工李浩东、刘景涛、赵福才等职工正在进行钢结构件的紧张制作。到达客户现场，刘东旭和团队在做好自身严密防控的同时，展开了两台环保设备的安装工作。

　　同时，发挥设备优势，优化剪切参数，细化操作，对剪切偏差加强监管力度，产品指标成分满足客户需求。河钢承钢将高强抗震钢筋等特色战略产品向纵向业务延伸，发挥钒特色优势，服务国家重点项目复工。这是在特殊时期完成的特殊订单，规格为9米、7米、12米等不同定尺的钢筋，切实在客户要求的五天内完成交货。

　　三年一届的拉斯维加斯工程机械博览会于美国当地时间3月10日开幕，高端装备制造企业中联重科ZS0407DC、ZS0607DC两款剪叉式高空作业机械新产品首次亮相。今年以来，河钢承钢聚焦市场和产品，以研发高附加值、高效益产品为主攻方向，深度研究市场和价格，细分产品定位，优化市场布局。截至目前，河钢承钢已累计直供该钢种1200吨，全部用于高端装备关键部位。

　　严格按照述职评议要求，分别针对主管领导、支部书记、党员代表、党群科代表制定A、B、C、D四类测评表格，结合各支部书记的述职报告和全年工作表现进行测评，并按照统一权重原则进行打分测算，最终形成《河钢宣钢集体企业公司党委2019年度基层党组织述职评议考核结果》，同时第一时间在党建述职工作群内公开通报。为做好疫情防控与党建述职评议工作，该公司党委一是采用“线上+书面”的述职评议方式，组织相关人员专门成立微信工作群，由党群工作科收集汇总12名党支部书记的述职报告，在群中进行公开述职，并通过微信视频会议形式进行线上评议。在新型冠状病毒肺炎疫情防控的关键时刻，河钢宣钢集企公司党委开拓思路，创新采用“线上+书面”模式认线年基层党建述职评议考核工作，充分发挥党建述职评议“指挥棒”作用，为进一步抓好基层党建奠定坚实的组织基础。

　　该厂在全体职工中广泛开展宣传学习活动，加强相关质量法律、法规的学习，全面提升职工质量意识。强化专业知识学习，要求各岗位职工在日常工作中严把质量关，优化在线工艺，提升关键技经指标。河钢宣钢炼铁厂在扎实做好防疫工作的同时，紧紧围绕质量管理工作开展宣传学习，以质量“零异议”、产品“零缺陷”为目标，进一步提升工序产品质量，增强服务水平。

　　“2月份，咱们不仅完成了各项技术指标，且窄成分控制合格率环比提高2%。”面对重重困难，杨帆深入生产一线梳理生产情况，查看工艺指标，检查产品质量。窄成分控制影响因素多，生产难点在于终点碳、终点磷、终点温度三者的协调控制，任何一个环节出现问题，都会对成分控制产生影响，影响到高端用户对产品质量的满意度。

　　2月25日，赵先生将填写好的申报表等纳税资料通过快速从沈阳寄出，2月26日征管股工作人员收到材料后，于当日到办税窗口代其进行纳税申报并打印完税凭证，之后再将完税凭证寄给纳税人。非接触式办税添力在疫情防控的紧急阶段，海港区税务局在省、市两级税务征管部门的全面部署下，于2月7日开通了秦皇岛市税务发票领用及代开邮寄业务。截至2月末，按照《国家税务总局关于进一步延长2020年2月份纳税申报期限有关事项的通知》要求，我局征管部门与管理分局密切配合，为受疫情影响难以在征期内申报缴税的纳税人，办理延期申报和延期缴纳税款共计23户次，涉税金额数百万元，为企业生产发展解燃眉之急。

　　该支部以党小组、青安岗为依托，开展技术攻关，针对原料结构实际，以稳定混合料水分为基础，实施低碳厚料层操作，严格三点温度（点火、终点、废气）控制，1—2月份，烧结矿品位稳定率达到98%以上，满足了高炉生产需要。党员深入各班组检查疫情防控措施执行情况，在做好防疫知识宣传教育的同时，实施网络化管理。“疫情防控与在线生产要‘两手抓、两不误’，必须严格把好质量关。

　　2019年以来，在河北港口集团转型升级战略指引下,城发公司大力发展航海产业，力求在航海体验与培训方面率先实现突破。特别是此款船型具备船舶所有权登记证书、船舶国籍证书及游艇适航证书，为体验者提供有力的安全保障。3月16日，河北港口集团城市建设发展有限公司迎来首批40艘Hobie双体无动力帆船，标志着城发公司正式进入帆船体验市场，港口转型升级取得新进展。

　　该作业区将疫情防控工作作为当前首要任务，在做好全员防疫知识宣传教育的基础上，坚决克服侥幸心理、松懈思想，扎紧疫情防控“篱笆”，有力保障职工生命安全和身体健康。疫情防控期间，担负着为高炉供料任务的河钢宣钢炼铁厂烧结供料作业区一手抓好疫情防控，一手抓好在线生产，保障优质物料高效供给高炉，当好高炉“服务员”，为生产顺行护航。“要紧密结合生产实际，调动全员防疫保产的积极性和主动性，才能解决制约供料顺行的‘肠梗阻’问题，为高炉稳定、高效生产提供坚实保障。

　　每个党员就是一道防线，公司党委激励和引导党员干部充分发挥先锋模范作用，坚决做到带头当好疫情防控的表率，带头当好疫情排查的表率，带头当好科学防疫的表率，带头当好疫情预警的表率。党员坚守责任区，认真学习防疫知识，了解消杀用品的配比、使用方式，在做好自我防护的同时，严格按照机制流程做好摸底排查、疫情宣传、交通管控、消毒清洁、物资保障以及监测卡点应急值守等工作，让职工暖心、放心，坚定职工抗疫信心，全力协助公司有序实现全面复工复产。员工返岗复工,“外防输入，内防扩散”是重中之重，为了有效杜绝疫情传播源头，公司党委充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，各党支部党员干部主动设立党员责任岗、党员责任区，组建党员突击队，全面做好复工前期准备工作。

　　为尽可能的降低疫情对施工生产任务的影响，公司对疫情防控实施“网格化”管理，以施工班组为“网格点”进行全面管控。疫情返岗期间，公司将人本关怀放在实处，采取多项措施降低返岗人员心理压力，及时排查返岗人员各类假期逗留信息，主动配合驻地政府做好疫情“防外输”工作，同时提醒大家如实上报自身信息，做好自身防护，尽量不外出。在日常工作中将封闭式管理、封闭式施工、进出场地人员信息登记、各场所日常消毒等强有力的措施落到实处。

　　党旗插在前沿，党员奋战一线。“舆论宣传突击队”根据公司疫情防控工作有关通知及《复工复产方案》要求，通过蓝信APP召开视频会议，积极宣讲防疫知识，正确解读文件精神，同时面向广大党员，下发《为坚决打赢疫情防控阻击战贡献工程党员力量——致全体党员的倡议书》，全方位做好舆论宣传工作。为进一步发挥党员先锋模范作用，助力企业疫情防控工作开展，工程公司党员开展形式多样的志愿服务活动。

　　年初以来，河钢承钢发挥产品特色和品牌优势，持续聚焦市场和产品，成立工程直投开发团队，加强产品推广，参与省和国家级工程直投招标15个，全部成功中标并陆续供货，全面提升了产品知名度和美誉度。一直以来，河钢承钢致力于营销体系改革创新，针对全国不同地区成立工程直投开发团队，明确责任到人，全面了解各地区重点项目规划和推进情况。1月份以来，营销人员在做好疫情防控工作的同时，采取远程办公方式主动对接设计院、承建单位，了解项目需求，有针对性开展产品推介工作，并按照相关招投标要求提供产品目录、样品和技术资料，凭借良好的品牌和产品品质在众多竞争企业中，脱颖而出。

　　严格把控医务人员的防护，特别注重医务人员防护用品、穿脱隔离衣的顺序步骤，以及医疗废弃物的管理等工作环节。接到体检任务伊始，井矿总医院就依据防疫要求，认真制定复工体检流程，并严格执行，杜绝工作疏漏。华北医疗集团井矿总医院为助力企业复工复产，承接了矿区居民、矿峰水泥厂、曲寨水泥厂、横北工地、井矿集团下属各单位等复工人员，特别是石家庄钢铁集团工作人员的复工体检工作，为企业疫情防控筑好一道“防火墙”。

　　在血管内“打隧道”，用高速旋转的钻石磨头将心脏血管内钙化的斑块磨碎，成功解决了血管严重狭窄的冠心病患者无法植入支架的难题。该患者为一名54岁女性，因“急性下壁心肌梗死”收治石家庄心脑血管病医院心血管内科，行冠状动脉造影提示：冠脉多支多段病变钙化，“前降支中段弥漫性病变伴钙化，狭窄最重90%。术中使用旋磨头快速旋磨病变，祛除了钙化斑块，旋磨成功后顺利扩张目标病变血管并植入支架。

　　该矿充分利用微视窗、微信、QQ群及宣传栏、条幅标语等多种载体开展宣传教育，解读公司“增节降”活动内容与精神，通过从职工自身利益为出发点，引导职工干部正确认识企业整体发展形势，促进广大职工学习、掌握活动的内容，进一步强化职工干部思想认识，引导全体职工心往一处想，进而达到全员参与劲往一处使的效果。该矿通过积极发动职工进行创新创效，引导广大职工干部节约成本从小处着手、从身边做起，激发职工修旧利废的热情。同时充分利用早调会，班前会等各种会议加强职工干部“增节降”思想教育，进一步倡导职工从身边做起、从小事做起，养成节能降耗的习惯，从而达到减少浪费的目的。

　　2月28日，冀中能源股份公司“增节降”管理提升活动全面启动，当天下午，邢东矿迅速召开了领导班子扩大会，对“增节降”管理提升活动，进行了安排部署，确保活动取得实效。同时，分专业、分战线，层层召开“增节降”管理提升活动动员会，并利用班前会，组织职工深入学习“增节降”管理提升活动方案，使活动深入人心，人人皆知，调动了全员参与的积极性和主动性。利用“精彩邢东”微信平台每天发布公司“增节降”管理提升活动解读，在矿区电梯轿厢内容制作了公司“增节降”管理提升活动动员会精神解读，提升了学习效果。

　　在精煤生产中，该矿狠抓煤质管控，从工作面设计、开掘、回采、运输等各个环节确保原煤质量。在设计环节，该矿加强地质信息研究，根据煤层赋存情况合理圈定工作面，避开大的地质断层和构造，确保煤炭质量。”为保证原煤生产高位平稳运行，该矿抓牢制约生产的关键环节，从队伍摆布、调度协调、系统保障、科学管控等方面入手，加强生产调度指挥，统筹协调资源配置，倒排工期，挂图作战，狠抓小班进尺、正规循环。

　　2月3日，该矿党委下发《致全矿广大员的倡议书》、《关于开展党员防控服务活动的通知》，同日28个党员防控服务队陆续成立，500多名党员干部冲锋在疫情防控一线，立旗帜、鼓士气，以责任担当全力保障职工群众的生命健康安全。自春节开工以来，围绕抗击疫情、复工复产工作，冀中能源股份公司葛泉矿党委按照公司提出的坚持“两手抓两不误”的总要求，坚决扛起疫情防控政治责任，党员干部冲锋在前，率先垂范，团结带领职工誓夺“双胜利”。同时，在抗击疫情期间，按照矿党委要求，政工科组织人员深入到基层区队、职能科室、班组、车间，开展干部职工思想调研，形成了《疫情给职工带来了哪些启示》调研报告，并广泛宣贯，深入解读，引领了思想，凝聚了士气。

　　春寒料峭，冷风袭人，但全体党员志愿者们抗击疫情的决心不减，他们自觉进行排班轮换，在互相保证日常生产工作正常进行的前提下接力奋战，自愿牺牲自己的休息时间，在矿区入口及各种疫情防控关卡，对进出人员、车辆逐一进行登记和体温测量，保障矿区内职工及家属的健康安全，筑牢“外防输入、内防扩散”防线，让矿区居民切实感受到在危难面前党组织就在身边、党员就在前头。在最初加入志愿者队伍这几位党员无私奉献、冲锋在前精神的感染下，越来越多的员加入志愿者队伍，这其中就有自掏腰包给防控人员带方便面、红茶等慰问品的综采二队党员李志国，他表示“疫情防控是大家共同的事，作为党员，希望能做些事为疫情防控工作减轻些负担，也希望更多的人能提高防护意识，争取疫情早日结束。”运输区职工靳伟龙在接受采访时还很害羞，作为第一个主动找党组织申请加入志愿者队伍的他，总会在下班后准时赶到检查点协助保卫人员排查登记，“他牺牲掉自己下班后的休息时间来帮我们分摊压力，一干就是好几个钟头。

　　煤销科积极调整销售策略，对不同煤种和用户实行“一户一策”，业务员实行用户承包制度，对各自承包用户的用煤需求变化、生产库存、煤质指标等通过电话、微信视频等方式沟通回访，对所有用户实现“一对一”的服务。推行煤质量管理标准化，从生产、运输、提升、洗选、销售等与煤炭质量有关的各个环节加强管理，通过日常检查、月底汇总，对整条生产线上各个单位的煤质管理情况进行考核，以最终毛煤和产品质量是否稳定达标为考核标准，执行奖惩。自疫情发生以来，葛泉矿严格执行矿疫情防控要求，为避免人员聚集，借助微信视频功能，将对用户的实地走访调整为“线

　　连日来，聚隆化工“8+12”万吨离子膜烧碱生产线狠抓产品质量产量，现场问题及时发现，快速反应，随时处置，最大限度保证开车率和产品合格率，已经为多家疫情防控消毒物资生产企业及时提供优质原料，全力保障各地疫情消毒防控工作。与此同时，聚隆化工提前谋划，紧急采购防护口罩、消毒液、远红外测温仪等物资，防控物资的及时发放及足量储备，成为公司保证生产稳定队伍的关键。建立企业职工全覆盖排查花名册、体温登记表、消毒台账、员工健康登记卡、物资储备领取台账、新增人员行动轨迹登记表、乘车情况登记表……出硬招下好“关键棋”全力战“疫”同时，保障经济稳定运行。

　　2020年，集团被列为河北省产业工人队伍建设改革试点单位，要通过深入开展思想引领“凝心聚力”行动、转型升级“匠心建功”行动、“港口工匠”培育行动、助力新产业发展行动，建设一支高素质产业工人队伍，提升企业核心竞争力，促进集团转型升级高质量发展。四是聚焦问题导向，落实整改、服务群众用真劲、出实效。各级工会组织要坚持不懈加强自身建设，以高度的政治责任感，深入开展巡视问题全面整改行动，切实履行主体责任，确保整改工作落实到位。

　　医院纪委建立疫情督导通报制度，每次督导结束后编印《疫情防控工作督导通报》下发给各科室，通报中明确督导检查中发现的问题，明确整改部门、整改时限和整改要求，确保各项工作实现“闭环”。三是加强信息通报，做好整改督导工作。截至目前，共下发《疫情防控工作督导通报》3期，督导发现的问题已全面完成整改。

　　面对当前新型冠状病毒肺炎疫情防控的严峻形势，峰峰总医院纪委认真落实上级纪委和医院党委工作要求，以强有力的措施严格监督执纪，紧盯疫情防控的重点工作和关键环节，保证疫情防控期间各项重要决策、重点工作、重大措施落实到位，为全力打赢疫情防控阻击战提供了坚强纪律保障。同时，医院纪委注重开展警示教育，在医院蓝信工作群中第一时间转发了《关于河北省纪委通报三起疫情防控工作中履职不力典型问题》、《关于冀中股份邢台矿严肃问责职工瞒报疫情信息行为的通报》，释放了在疫情防控特殊时期从严执纪的信号，在医院职工中起到了激励先进、鞭策后进、奋力争先的导向作用。要求各职能部门切实做好各自职责范围内的疫情防控及应急处理工作，做到科学防控、有力处置。

　　每一次，各部门都能克服各种困难，紧急响应客户诉求，响应销售“炮火呼叫”，通过紧密协作合理制定计划，确保客户订单“三准”交付。快速响应“炮火呼叫”12次，及时协调解决客户诉求40多项。然而他并没有灰心，每天与客户进行电话、邮件和微信等多渠道的沟通，及时响应并解决客户紧急订单、技术支援等诉求，让客户感受到疫情隔离不“隔心”，服务全面更暖心。

　　河钢石钢1128名党员共计捐款12.5022万元，党员捐款率达94.3%，充分展现了河钢石钢党委作为国企党组织的行动力、号召力和广大基层员用实际行动践行初心使命的担当。近日，河钢石钢党委积极响应党中央号召，组织党员开展捐款活动支持新冠疫情防控工作。活动开展以来，河钢石钢领导班子成员带头捐款，广大党员踊跃参加，各二级党组织克服公司四班三运转及本部与新基地双线作战的种种困难，快速行动，不到两天时间即完成捐款活动。

　　通过分类管理、积分考核、对标共建、特色项目、定期评比等创新举措，一体推进纪检监察和自身建设，着力打造具有华北医疗特色的纪检监察工作体系，努力实现职能发挥与自身建设互促共进的新局面。针对公司纪检监察重点工作和薄弱环节，本着补齐短板、提升水平、打造特色的目标，继续深入推进纪检监察工作标准化建设，着力深化标本兼治，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，进一步整治基层“微腐败”问题，健全完善惩治和预防腐败体系，提升纪检监察工作的法治化规范化水平。四是强化自身建设，深入推进纪检监察工作标准化。

　　河北港口集团秦唐沧三港到港外贸船舶均为货运船舶，主要货类为集装箱、散粮、矿石等。下一步，河北港口集团将始终把打赢疫情防控阻击战作为重大政治任务和头等大事，牢牢把握疫情变化形势，落实最严格的防控措施，坚决打赢抗击新冠肺炎疫情这场硬仗。2月中旬以来，河北港口集团疫情防控工作领导小组密切关注日、韩等国家疫情发展态势，在每日召开的疫情防控工作调度会上研究应对措施，提升外贸船舶管控等级，明确港口外贸船舶管理和服务重点。

　　在举全员之力坚决打赢疫情攻坚战的特殊时期，新兴工程隆重举行了公司首次升旗仪式，仪式由公司党总支副书记、总经理申勇主持。面对国旗，他们更加坚定了伟大祖国的“道路自信、理论自信、制度自信、文化自信”，秉承公司“自信、进取、协作、忠诚”的团队精神，立志在打赢这场抗疫的攻坚战的基础上，确保公司重大项目的顺利实施。新兴工程全体干部职工将团结一心，坚决做到“疫情防控”和“安全复工”两不误，在这场没有硝烟的战“疫”中，坚守岗位，恪尽职守，用新兴工程奋斗者的姿态，与我们伟大的祖国一起，迎接胜利的到来。

　　2月3日，河北省应对新冠肺炎疫情领导小组向华北制药发出紧急求援需要跨境采购专业医用防护服。3月7日，华北制药接到河北省应对新型冠状病毒肺炎疫情工作领导小组物资保障组发来的感谢信，对华北制药关键时刻，火线驰援，积极助力从境外采购防护服等防护物资表示衷心感谢和崇高敬意。华药国际决定从瑞士进口物资。

　　安监部、综合队加强公司口门管理，给安保工作人员配发护目镜、N95防护口罩和消毒用品，规定检查防护安全距离。按照渤海新区管委会和河北港口集团防疫领导小组要求，一方面做好人员调查摸底，了解掌握各部门人员情况，认真执行职工行踪信息登记、上报、审批等规定，落实返岗人员一律通过医院进行CT健康体检，职工上班过程中必须佩戴口罩、接受体温检测和登记核准，职工用餐采取分时、错峰、单桌、同向及打包等灵活方式就餐，全力保障在岗职工身体健康安全。另一方面，积极落实疫情防控工作措施，采购配齐体温计、红外测温枪、口罩、消毒用品等疫情防护物资，同时针对驻外单位工作生活特点，每日对通勤车辆、办公场所、电梯间、职工餐厅和宿舍等场所进行高频次、全覆盖消毒杀菌，确保防疫物资和人防措施落实到位。

　　中心工作人员灵活调整兴港小区工作方式，运用电话、网络等线上服务为兴港小区购房者答疑解惑，为符合条件职工及时做好手续。兴港小区工作“疫期不断档”，中心因时制宜，克服疫情期间工作中诸多不便，在严格执行疫情防控工作要求的前提下，最大限度地减少因人员流动可能产生的防控风险。职工公积金业务办理，中心通过网络、手机、传真等方式远程服务职工，让信息多跑路，让职工少跑腿。

　　“投资公司24名党员全部捐款”、“科技公司8名党员全部捐款”、“机关十六党支部已收齐党员捐款”、“机关四川党支部已收齐党员捐款”、“机关第五党支部已收齐党员捐款”......3月1日一大早,集团党建群和基层党组织群的消息就不断地响了起来。截至3月5日已有1997名党员自愿捐款，覆盖率达到95.6%，共捐款300846元，党员以踊跃捐款的实际行动支援疫情防控工作，切实发挥了党员先锋模范作用，弘扬“一方有难，八方支援”的传统美德，既表达了集团党员职工对疫情防控工作的坚定支持，也体现了大家众志成城战胜疫情的坚定信心。2月29日集团党委按照省国资委通知，迅速按照领导批示号召集团全体党员积极捐款，抗击疫情。

　　《集团2020宣传思想工作策划》、《集团2020精神文明建设创建方案》、《集团2019年企业文化总结》……一份份文件的落地，宣传部QQ群又开始热闹起来，部门同事经过几天的协商讨论，按月度排定2020年宣传部拟完成的46项重点工作，不仅引导集团各单位宣传系统做好复工复产，科学组织、安全生产的新闻报道，同时引导各单位要增强2020年职代会（年度工作会）创新发展的新闻报道，并与各单位签订2020年新闻宣传任务目标。目前，宣传部正在积极组织“学习强国”全员使用、集团网站各板块更新、新闻宣传报道体系建设、工地文化墙等视觉产品更新完善、文明单位创建系统数据录入等多项工作，部门各项工作有序推进。为正能量引吭高“声”在这场没有硝烟的抗疫“战争”中，虽然正月初八还没有接到上班通知，但宣传部的每一名同志时刻关注着汹涌肆意的疫情，惦记着单位的各项工作。

　　他思路清晰，目标明确，迅速的制定出公司防控措施，下发了防控文件，又不停的指导各单位如何排查上报信息，还负责组织筹备疫情防控会议、编写疫情防控日报等等。疫情期间，经常晚上收到来文，他就连夜学习上级疫情防控决策部署精神，认真研究制定相应制度、方案，尽最大努力，采取科学有效的周密措施，确保公司整体疫情防控形势稳定，守护好职工群众的生命安全和身体健康。面对疫情在全国蔓延的严峻形势，他清醒的意识到，越是遇见灾害，就必须首先要自己掌握疫情防控工作要领，才能有效开展疫情防控工作。

　　安全部、生产技术部等部门严格按照上级部署，及时掌握民工动态信息，特别是春节后复工前重点对春节期间到过武汉或武汉籍的人员进行排查和登记，严密关注其健康状况，做到传染病病例的早发现、早报告、早隔离、早处置，切实保障职工的身体健康与生命安全。后勤保卫对进入公司大门的每一个职工测量体温并造册登记，检查佩戴口罩情况，严查进矿车辆并消毒。在疫情面前，人力资源部、综合办公室全体成员在党员同志们的带领下，通力合作，充分发挥党员先锋模范作用，按照上级部门要求，通过微信视频进行网上办公，每天核对在岗、离岗及退休人员情况，做到人员无遗漏全覆盖，共排查退休及离岗托管人员350余人，尤其在退休人员众多，沟通费力的情况下，通过打电话，微信，建立QQ群等形式想方设法取得联络，询问身体状况，送去党组织和企业的关怀和温暖。

　　为落实好意识形态工作责任制，强化政治纪律，工作纪律，工程公司党委坚持从严管控、强力引导，充分利用微信、QQ群、公众号、抖音小视频等网络媒体，及时向公司党员、职工传达、转发、推送中央、省、市、集团公司等主要媒体刊播的最新动态信息，全力做好公司疫情防控专题会议等报道，以权威信息引导舆论宣传方向，压缩负面信息和谣言传播空间，牢牢把握权威信息发布的主动权。为了引导广大职工正确理性看待疫情，做好卫生防护，公司党委主动运用网络等媒体，积极宣传防控政策知识，回应职工群众关切的焦点问题，引导大家正确理解、积极努力配合、科学参与疫情防控，并呼吁、引导职工加生防疫知识，科学应对，不要恐慌，积极配合防疫措施，不聚会、不串门、勤洗手，外出戴口罩，保证自身安全，全力阻击疫情，为打赢疫情防控狙击战提供了充足“知识”保障。自新型冠状病毒肺炎疫情防控工作开展以来，工程公司党委迅速行动，及时准确发布疫情动态稳人心，深入细致拓展宣传覆盖强信心、正面宣传强化舆情引导聚合力，为公司上下、众志成城打赢疫情防控阻击战提供了有力舆论支持和精神力量。

　　拓展蓝色工作渠道，确保安全生产工作。利用“微信”APP应用人员多、使用范围广的特点，积极传达上级部门相关部署，全力抓实新冠病毒肺炎防控基础工作。为了做好新型冠状病毒肺炎疫情防控工作，切实保障员工生命健康安全，助力公司复工复产，邢矿集团工程公司积极利用红色“学习强国”、绿色“微信”、蓝色“蓝信”等学习办公APP，扎实开展疫情防控的理论学习、实时监控和日常会议办公，在人员非接触的基础上开展日常工作，保障生产稳定。

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